Wir stehen jeden Tag auf, um alles zu geben. Wir erfüllen Wünsche, indem wir die Lager- und Retourenlogistik für viele verschiedene Onlinehändler abwickeln. Dafür haben wir an unseren Standorten in Europa und Nordamerika Millionen verschiedener Artikel auf Lager. Und sind stolz, ein schneller und flexibler Partner zwischen Händlern und Versandunternehmen zu sein. An sie übergeben wir jedes Jahr 500 Millionen Sendungen. So kümmern wir uns darum, dass alle Bestellungen vom Smartphone über Schuhe und Abendkleid bis zur Waschmaschine schnell auf ihren Weg kommen.

Unser Ziel: bis 2028 zu den drei größten B2C-Fulfilment-Dienstleistern Europas gehören. Dafür tun wir unser Bestes – mit Teamgeist, Vielfalt, Gestaltungswillen und Achtsamkeit. Außerdem holen wir mit Robotics und KI alles aus unseren Prozessen. Für unsere Kund*innen und für Dich. Welche Aufgaben erwarten Dich?

• Führungsverantwortung für ein Team bis zu 150 Mitarbeitern
• Steuerung, Koordination und Durchführung der Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit Teamleitern
• Mitgestaltung sowie Optimierung der Abwicklungsprozesse & die Entwicklung von Strategien zur Fehlervermeidung
• aktive Kommunikation und Zusammenarbeit mit Schnittstellen und internen Fachbereichen
• Gestaltung sowie Optimierung des Materialflusses und der notwendigen KPI‘s und SLA’s
• Entwicklung von Strategien zur Fehlervermeidung mit Hilfe von Lean Methoden

Welche Qualifikationen bringst Du mit?

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, gerne auch logistisches Studium
• mehrjährige Berufserfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitern, idealerweise im Logistikumfeld
• starke kommunikative Kompetenzen sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
• routinierte Anwenderkenntnisse in MS Office
• selbstständiger, kooperativer Arbeitsstil und Teamfähigkeit
• Interesse an Menschen sowie stetige Weiterentwicklung deiner Teammitglieder 
• sicheres Agieren im Kulturwandelkontext in Englisch

Was bieten wir Dir?

• Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben in einer Branche mit Perspektive – das heißt krisensichere Jobs.
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander – damit Du Dich bei uns rundum wohlfühlst.
• Ein modernes Arbeitsumfeld sowie Freiräume für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – beste Aussichten für Deine Karriere.
• Einen verantwortungsvollen Arbeitgeber, der die Vielfalt der Menschen und den Schutz der Umwelt im Blick hat – für mehr Diversität und Nachhaltigkeit.
• Fortschrittliche Rahmenbedingungen wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, da wo es der Job erlaubt – so bleiben Deine beruflichen und privaten Ziele in Balance.
• Innovative Projekte zu Themen wie Robotik, Digitalisierung oder KI – wir machen Dich fit für die Zukunft.
• Attraktive Vergütungsmöglichkeiten und viele tolle Goodies wie zum Beispiel Personalrabatte bei allen Firmen der Otto Group – lass Dich überraschen!

Kontakt Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Online-Bewerbungssystem akzeptieren. Postalische Bewerbungen können im Bewerbungsprozess zwar berücksichtigt, nach Abschluss des Auswahlverfahrens aber nicht an Dich zurückversandt werden.

Ramona Köster
HR Business Partner