Die DID Gruppe ist ein starker Partner für mittelständische Unternehmen im Bereich der Industriedienstleistung. Wir halten Beteiligungen an einer Reihe etablierter Unternehmen und helfen ihnen, weiter zu wachsen und ihre Potenziale zu nutzen. Da unser Personal und dessen Sicherheit das höchste Gut ist, suchen wir in Vollzeit für unsere gesamte Gruppe eine:

Leitung Arbeitssicherheit (m/w/d)

• Pflege und Weiterentwicklung des Arbeitsschutz Management System (AMS)
• Zusammenarbeit mit Arbeitsmedizinern, Brandschutzbeauftragten und extern bestellten Sicherheitsfachkräften
• Organisation, Planung und Durchführung der Prüfung von Arbeitsmitteln
• Koordination von entsprechenden externen Dienstleistungen sowie Einkauf und Entsorgung von Betriebsmitteln
• Beratung und Lösungsvermittlung in enger Zusammenarbeit mit dem Kollegium
• Umweltschutz- und Abfallbeauftragte*r
• Organisation, Planung und Durchführung von Unter-/Einweisungen
• Liegenschaftsmanagement: Koordination Instandhaltung unter Arbeitsschutzaspekten
• Schnittstelle zu Behörden und der Berufsgenossenschaft in Bezug auf die Betriebsstätte, Arbeitsschutz, Brandschutz, Umweltschutz und Health Safety Environment
• Reporting an die Geschäftsleitung
• Baustellen-Begutachtung
• Dokumentation Betriebs-/Prüfmittel

• abgeschlossene Aus-/Weiterbildung als Fachkraft für Sicherheit
• Berufserfahrung, bevorzugt im technischen Bereich oder ähnliche Qualifikation
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• organisatorische Fähigkeit, sowie sicherer Umgang mit Dokumentationen und technischen Unterlagen
• ausgeprägte Hands-On-Mentalität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zu hoher Reisetätigkeit
• Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach erfolgter Einarbeitung
• Dienstwagen
• flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und die Mitarbeit in einem motivierten Team
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• kostenfreie Getränke, Jobrad, Firmenfitness, ergonomischer Arbeitsplatz
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Falls Sie noch Fragen haben, wir sind gerne für Sie da!

Frau Britta Heyen | HR / Personal | Tel: +49 202 27041490 | [email protected]