Inhouse Consultant SAP Sales & Marketing Cloud (w/m/div.)

Bosch Gruppe

Grasbrunn

Feste Anstellung Vollzeit, Teilzeit, Homeoffice möglich

Stellenbeschreibung

Willkommen bei

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München Aufgaben

Gebäudelösungen für ein besseres Leben. Der Geschäftsbereich Bosch Building Technologies ist ein international führender Anbieter von Systemen, Lösungen und Dienstleistungen, die die Sicherheit von Menschen sowie Gebäuden und Sachwerten erhöhen und außerdem zu mehr Komfort, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit beitragen.

Bosch Building Technologies gliedert sich in das internationale Produktgeschäft sowie das regionale Systemintegrationsgeschäft. Aktuell sollen die drei Produktbereiche Videosysteme, Zutrittskontroll- & Einbruchmeldesysteme und Kommunikationssysteme sowie die dazugehörigen Querschnittsfunktionen innerhalb des Geschäftsbereiches als eigenständige Einheit aufgestellt und anschließend durch einen neuen Eigentümer als nachhaltiges Kerngeschäft weiterentwickelt werden. Die Bereiche Integrator Business (IB) und die Business Unit Fire Safety (FS) verbleiben bei Bosch Building Technologies.

  • Zusammen mit den Fachbereichen sind Sie für die Analyse, das Design und die Optimierung komplexer und anspruchsvoller Vertriebs- und Marketing-Prozesse auf lokaler Ebene verantwortlich.
  • Im Rahmen von agilen Projekten übernehmen Sie die Umsetzung von kundenspezifischen Anpassungen (Customizing) in der SAP Sales (C4C) & Marketing (SMC) Cloud.
  • Sie gestalten die Prozesse und Funktionalitäten der Zukunft in interdisziplinären Teams mit und erweitern Ihr Wissen in Bezug auf neue Methoden und Technologien regelmäßig.
Profil
  • Ausbildung: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie erledigen Ihre Aufgaben strukturiert und selbstständig. In internationalen Teams arbeiten Sie gerne aufgeschlossen und verantwortungsvoll mit.
  • Erfahrung und Know-How: Sie kennen die „Best Practice“ Prozesse im Bereich Lead to Quotation und im Kampagnenmanagement in der Elektrobranche. Darüber hinaus haben Sie mehrjährige Erfahrung bei der kundenspezifischen Anpassung (Customizing) von komplexen Vertriebs-und Marketingprozessen in der SAP Sales & Marketing Cloud. Gute Kenntnisse bei der Integration der SAP Sales & Marketing Cloud via SAP CPI sind von Vorteil. Sie besitzen die Fähigkeit die Standardsoftware im Rahmen agiler Projekte (SCRUM etc.) erfolgreich international auszurollen.
  • Reisebereitschaft: Sie bringen eine Reisebereitschaft von bis zu 20% mit.
  • Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Unsere Standort-Vorteile

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

Kontakt & Wissenswertes

Wir bieten tolle Möglichkeiten des remoten Arbeitens sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Nina Sier (Personalabteilung)
+49 711 811 35323

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Daniel Arens (Fachabteilung)
+49 89 6290 2371

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