• Optimierung und Aufrechterhaltung des Energiemanagementsystems zur Sicherstellung der Normkonformität nach DIN ISO 50001
• Vorbereitung und Begleitung interner Audits sowie externer Überwachungs- und Zertifizierungsaudits
• Selbstständige Ermittlung von Energiesparpotenzialen und Planung von technischen Energiesparmaßnahmen zur Erreichung vorgegebener Energiesparziele
• Erfassung von ESG-Daten hinsichtlich Nachhaltigkeit nach externen Anforderungen sowie Unterstützung bei der Nachweisführung auf EU Taxonomie Konformität
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie Anträgen zur energiesteuerlichen Entlastung
• Abstimmung mit Prozessbeteiligten (m/w/d) , sowie Koordination der Aufgaben des Energiemanagementteams inklusive Schulungen zur Kompetenzförderung
• Interner Ansprechpartner (m/w/d) für zentrale Energie Themen des Standortes Bonn und gegebenenfalls Lohmar
• Weiterentwicklung des Energiedatenmesssystems und der energiebezogenen Leistungskennzahlen zur Messung der Effektivität des EnMS

• Abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt Energiemanagement oder entsprechende Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d)
• Einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Sicher in der Gesetzgebung für Treibhausgasausstoß und Energienutzung sowie Erfahrung in der Einführung erneuerbarer Energien
• Kenntnisse im Bereich HSE, insbesondere Arbeitssicherheit wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Organisationstalent sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise

An unserem Standort in Bonn bieten wir Ihnen:

• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung
• Corporate Benefits Plattform
• Urban Sports Club
• VIVA-Familienservice
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.