- Bearbeitung und Beantwortung interner und externer Anfragen zum Datenschutz
- Kontrolle der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen
- Analyse und Durchführung relevanter Datenschutzprozesse
- Weiterentwicklung von Datenschutzrichtlinien und -Konzepten
- Durchführung und Verwaltung der Datenschutzdokumentation (z. B. Aktualisierung von Verzeichnissen der Verarbeitungstätigkeiten, technischer und organisatorischer Maßnahmen, Datenschutz-Folgenabschätzungen)
- Unternehmensrichtlinien entwerfen
- Prüfung der Auftragsverarbeitungsverträge und der externen Dienstleister
- Mitwirkung bei Prüfungsmaßnahmen und Audits
- Konzeption und begleitende Durchführung von Mitarbeiter- und Führungskräfteschulungen zur Sensibilisierung für datenschutzrechtliche Vorschriften im Umgang mit personenbezogenen Daten
- Kommunikation mit Behörden
- Auskunft und Empfehlung zu konkreten datenschutzrechtlichen Anfragen

Unsere Erwartung: - Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in dem Bereich Technik, IT, Wirtschaft, Prozessmanagement oder Rechtswissenschaften
- Zertifizierung als Datenschutzbeauftragter und ggf. als Datenschutzauditor (z. B. GDD/TÜV o.Ä.)
- Erfahrung in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben, z. B. EU-DSGVO, BDSG (neu), TTDSG und in der pragmatischen Interpretation und Anwendung dieser Vorgaben
- Technisches Verständnis und Affinität im Bereich IT-Sicherheit sowie grundlegende Kenntnisse von aktuellen Informationstechnologien
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohes Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Verbindlichkeit und Verlässlichkeit
- Konzeptionelle, vorausschauende und rechtsbewusste Arbeitsweise
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, ein sicherer Umgang mit MS-Office- Programmen sowie eine starke Beratungsfähigkeit Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit
Erweiterte Kenntnisse: Datenkompetenz, Data Literacy, Cybersecurity, Datenschutz, Datenschutzrecht, Internet, Onlinerecht

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfolgreichen, innovativen und marktführenden Unternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte und faire Vergütung sowie variable Arbeitszeit

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an
Frau Kathrin Daniel,
[email protected](mailto:[email protected]) .