- Groß- & Einzelhandel
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- Bildung & Training
- FOM Hochschule für Oekonomie & Management gGmbH
- Weststadt-Akademie Gmbh
- Salo Nord GmbH
- medischulen gGmbH
- Helmut-Schmidt-Universität
- ABZ GmbH Ausbildungszentrum für Logistik und Kraftverkehr
- Institut für Werkzeugmaschinen und Fabrikbetrieb TU Berlin
- Fingerhütchen-Integrativer Waldorfkindergarten Wiesbaden
- Alter Gasometer - soziokulturelles Zentrum e.V.
- BBW Fußball- und Eventakademie UG (haftungsbeschränkt)
Werkstattleiter (m/w/d) Karosserie und Lack (Werkstattleiter/in)
Hotz und Heitmann GmbH & Co. KG
Wolfsburg
Feste Anstellung VollzeitStellenbeschreibung
Wir suchen für unser Karosserie- und Lackierzentrum in der Benzstraße in Wolfsburg zum 01. Oktober 2024 einen engagiertenWerkstattleiter (m/w/
Ihre Aufgabend)•Sicherstellung der Kundenzufriedenheit in Zusammenarbeit mit den Serviceberatern•Enge Zusammenarbeit mit dem Serviceleiter•Führen, anleiten, informieren und motivieren der Ihnen unterstellten Mitarbeiter•Sicherstellung einer rationellen Organisation im Werkstattbereich unter Beachtung betriebswirtschaftlicher Erfordernisse und einer hohen Kundenzufriedenheit•Mitwirkung bei der Festsetzung der Bereichsziele, insbesondere der Absatz-, Umsatz- und Deckungsbeitragsziele als Beitrag zur Gesamt- und Unternehmenszielsetzung•Steuerung der Werkstattauslastung•Sicherung der Rendite im Werkstattbereich und der Deckungsbeiträge•Erfüllung aller für den Werkstattbereich betreffenden Richtlinien, Bestimmungen und Auflagen von Gesetzgeber, Behörden, Werk und Marke•Abgeschlossene kfz.-technische
Berufsausbildung•Kfz.-Meistertitelerforderlich•Ausbildung zum Werkstattleiter wünschenswert, falls nicht vorhanden: beginn innerhalb von 12 Monaten•Notwendige Systemkenntnisse: ETKA, ELSA, ODIS•Wünschenswerte Systemkenntnisse: SAGA, SilverDAT, ATBAS, ELO, MyLearn•Ausgeprägtes Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung•Kaufmännisches Grundverständnis•Fundiertes Branchenwissen in Service und Technik•Zielorientiertes Führungsverständnis•Fähigkeit, Mitarbeiter situativ zu führen und zu motivieren•Organisationstalent•Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit•Korrektes und freundliches Auftreten•Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Sozialkompetenz•Führerscheinklasse B notwendig, C1 wünschenswert•Sprachliche Gewandtheit, gute Allgemeinbildung•Abwechslungsreiche
Wir bietenverantwortungsvolle Aufgaben•Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag•Urlaubs- und Weihnachtsgeld•Attraktive Mitarbeitervorteile (z.B. E-bike Leasing, Rabatte auf Werkstattleistungen)•30 Tage Urlaub•Qualifizierte und engagierte Kollegen
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