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- BBW Fußball- und Eventakademie UG (haftungsbeschränkt)
Projektmanager*in (w/m/d) im Konzernrechnungswesen Schwerpunkt Nachhaltigkeit (CSRD)
Deutsche Fachpflege
Hannover
Feste Anstellung Vollzeit, Homeoffice möglichStellenbeschreibung
Die DEUTSCHEFACHPFLEGE („DF“) ist ein Zusammenschluss aus drei Pflegegruppen, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Die Synergieeffekte stehen im Vordergrund der Kooperation, denn dadurch ist die DF vor allem eins: GEMEINSAM STARK. Dank dieser Strategie ist das Unternehmen seit Jahren ein führender Anbieter im deutschen Pflegemarkt.
Die DF ist Marktführer im Bereich außerklinische Intensivpflege mit über elftausend Mitarbeitern*innen in der gesamten Bundesrepublik. Des Weiteren umfasst das Pflegeportfolio z.B. die ambulante Tourenpflege, Tagespflege und hochwertige Senioren Einrichtungen wie unsere „kleine Heime“. Damit unterstützt die DF Menschen mit qualitativ hochwertigen Pflegeleistungen in jeder Lebenssituation.
Die AufgabeFür die Umsetzung dieser spannenden Herausforderung suchen wir eine*n Projektmanager*in im Konzernrechnungswesen mit einem Fokus auf CSRD und Nachhaltigkeit für unseren Standort Hannover in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Sie betreuen Projekte und Sonderthemen im Konzernrechnungswesen, insbes. die Umsetzung der Vorgaben der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)
- Sie wirken mit bei der Konsolidierung von Monats-/ Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS
- Die Erstellung und Prüfung der konzernweiten Bilanzierungsrichtlinien gehört zu Ihren Kernaufgaben
- Wirtschaftsprüfern und anderen Stakeholdern stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner*in zur Verfügung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer Beratung oder einem Konzernrechnungswesen
- Ausgeprägte quantitative, analytische Fähigkeiten und ein gutes Bilanzierungsverständnis
- Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Lucanet sind wünschenswert
- Kenntnisse im CSRD oder die Motivation, sich in dieses Themenfeld einzuarbeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem soliden Arbeitgeber in einer krisensicheren Branche
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Vergütung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Umfangreiche Corporate Benefits mit attraktiven Rabattierungen bei vielen bekannten Marken
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit einem sympathischen und dynamischen Team
- Diverse Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten durch tiefe Einblicke in die gesamte Wertschöpfungskette
- Bezuschussung der Hansefit-„Best“-Mitgliedschaft
Fabian Ott
Bewerbermanagement
0800 306 550 00
[email protected]
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