- Groß- & Einzelhandel
- Baugewerbe/-industrie
- Sonstige Dienstleistungen
- Gesundheit & soziale Dienste
- Transport & Logistik
- Hotel, Gastronomie & Catering
- Maschinen- und Anlagenbau
- IT & Internet
- Metallindustrie
- Öffentlicher Dienst & Verbände
- Elektrotechnik, Feinmechanik & Optik
- Unternehmensberatg., Wirtschaftsprüfg., Recht
- Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung
- Fahrzeugbau/-zulieferer
- Nahrungs- & Genussmittel
- Sonstige Branchen
- Finanzdienstleister
- Immobilien
- Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie
- Bildung & Training
- FOM Hochschule für Oekonomie & Management gGmbH
- Weststadt-Akademie Gmbh
- Salo Nord GmbH
- medischulen gGmbH
- Helmut-Schmidt-Universität
- ABZ GmbH Ausbildungszentrum für Logistik und Kraftverkehr
- Institut für Werkzeugmaschinen und Fabrikbetrieb TU Berlin
- Fingerhütchen-Integrativer Waldorfkindergarten Wiesbaden
- Alter Gasometer - soziokulturelles Zentrum e.V.
- BBW Fußball- und Eventakademie UG (haftungsbeschränkt)
Pflegedienstleitung (m/w/d) im Wundmanagement als Standortleitung
WZ-WundZentren GmbH
Nürnberg
Feste Anstellung VollzeitStellenbeschreibung
In unseren spezialisierten ambulanten Pflegeeinrichtungen, den WZ – WundZentren, behandeln wir ganzheitlich Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden. Gemeinsam im therapeutischen Team werden für unsere Patient:innen individuelle Therapiepläne entwickelt und umgesetzt. Die Therapieplanung und Behandlung der Wunden findet dabei ambulant im WZ – WundZentrum und ergänzt durch Hausbesuche statt.
Spezialisiere Dich als Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege im Wundmanagement!
- Arbeitsort: WZ-WundZentrum Nürnberg (Im City Park Center, Zeltnerstr. 19, 90443 Nürnberg)
- Arbeitszeit: Vollzeit (40h), Kernzeit innerhalb von 08:00-17:00 Uhr von Mo-Fr (keine Schichtarbeit), gelegentliche kurze Einsätze (für ca. 1-3h) am Wochenende, bzw. Feiertag können anfallen
- Vergütung: Anlehnung TVöD-P - P10, je nach relevanter Berufserfahrung zwischen 50.207 - 59.525 € Brutto/Jahr, inkl. einer jährlichen Sonderzahlung, weitere Infos findest Du hier.
- Verantwortung für den Standorterfolg in Zusammenarbeit mit der Regionalleitung
- Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung unserer Standortziele, Kontrolle von Prozess- und Qualitätsstandards und Optimierung von Arbeitsabläufen
- Verantwortung der Leistungsabrechnung, insbesondere die damit verbundene enge Abstimmung mit den Krankenkassen
- Sicherstellung eines starken Teams sowie die damit verbundene Mitarbeiterbetreuung- und Motivation, als die stärkenorientierte und individuelle Weiterentwicklung
- Netzwerkakquise von zuweisenden Praxen, kooperierenden Kliniken und anderen Dienstleistern, zur Sicherstellung unseres Patientenwachstums
- Regelmäßige Behandlung von Patient:innen mit chronischen und schwer heilenden Wunden
Du möchtest mehr erfahren? Klicke hier um mehr über das Stellenprofil WZ-Standortleitung zu erfahren.
Dein Profil:Hinweis: Eine Bewerbung ist auch ohne bisher absolvierte Wundweiterbildung möglich (z.B. Wundexperte)!
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare anerkannte Weiterbildung
- Berufserfahrung in einer leitenden Rolle sowie idealerweise neun Monate Berufserfahrung in einer ambulanten Pflegeeinrichtung
- Bereitschaft die Weiterbildung zum WM®-WundManager (84 UE) zu absolvieren
- Die Bereitschaft für kurze Arbeitseinsätze am Wochenende oder Feiertag bringst Du mit
- Gute PC-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
Du möchtest mehr erfahren? Klicke hier um mehr über das Stellenprofil WZ-Standortleitung zu erfahren.
Deine Vorteile:- Weiterbildung Wunde: Finanzierung Weiterbildung WM® - WundManager (findet direkt innerhalb der Einarbeitungsphase statt)
- Einarbeitung: Inklusive persönlichem/r Mentor/in und umfassenden Einarbeitungsplan
- Work-Live-Balance: Geregelte Kernarbeitszeiten (Zeitrahmen 08:00-17:00 Uhr), keine Schichtarbeit
- Arbeitszeiterfassung: Arbeitszeitkonto und Flexibilität durch regelmäßige Freizeitausgleiche
- Urlaub: 30 Tage, bei freier Urlaubsplanung im Team
- Entwicklung: Jährliches persönliches Budget für externe Weiterbildungen, sowie breite Auswahl an internen Weiterbildungsangeboten
- Deine weiteren Benefits: Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Mobilität: Bezuschussung des Deutschlandtickets für den ÖPNV
- Weiterbildungsgutschrift: Bei bereits abgeschlossener und selbst finanzierter Wundweiterbildung oder PDL-Qualifikation erhältst Du bis zu 3.000€
Bewerbe Dich gerne über unsere Karriereseite oder alternativ per E-Mail.
Welche Unterlagen und Angaben benötigen wir von Dir?
- Lebenslauf
- Gewünschter Arbeitszeitumfang (Stunden/Woche)
- Ein Anschreiben ist optional
Nach Deinem ersten virtuellen Kennenlernen mit uns bieten wir Dir als gerne auch die Möglichkeit einer Hospitation, damit Du einen Einblick in das Aufgabengebiet bekommst und Deine Kolleginnen und Kollegen kennenlernen kannst.
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber erhältst Du auf unserer Karriereseite www.pflege-die-verbindet.de oder besuche uns auf Facebook oder Instagram.
Für Fragen stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.
Welche anderen Jobs sind in dieser Kategorie beliebt?
Entdecken Sie diese gefragten Rollen, um Ihre Suche zu erweitern: