Die Rolle

Als Finance Manager (m/w/d) bei Homaris unterstützt du unser Finance Team indem du Standards im Controlling Bereich festlegst aber auch bestehende Kennzahlen analysierst und verständlich darstellst. Du arbeitest eigenständig an zahlenbasierten Projekten, die zum weiteren erfolgreichen Wachstum von Homaris beitragen. Abwechslung, Eigenverantwortung, Autonomie und Teil eines gerade entstehenden, kleinen, persönlichen Teams zu sein, machen diese Stelle aus.

Deine Aufgaben

• Du wirkst bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit
• Du entwickelst und implementierst Accounting- und Controlling-Standards im Team, identifizierst Verbesserungspotenziale und entwickelst entsprechende Maßnahmen
• Du kümmerst dich vor allem um das operative Controlling, das Projekt- und Kostenstellencontrolling, das Kosten- und Erlöscontrolling sowie manche Aufgaben des Treasury Managements wie die Liquiditätssteuerung und Cashflow-Management.
• Du bist zentrale Ansprechpartner*in der jeweiligen Tochterunternehmen für alle kaufmännischen Anliegen, analysierst Finanzdaten und erstellst Reports für das Management, Abteilungsleiter*innen und Stakeholder*innen
• Du bist verantwortlich für die Einführung und Umsetzung der gruppenweiten Budgetplanung, planst und überwachst Zahlungsströme und stellst die finanzielle Stabilität sicher.
• Du arbeitest bei finanzrelevanten Projekten und Ad-hoc-Analysen eng mit den Fachabteilungen, Banken/Finanzinstituten und dem Finanzteam zusammen, um einen reibungslosen Informationsfluss zu gewährleisten.
• Du erstellst KPIs und führst Benchmarks, Planungen und Forecasts sowie Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen durch

• Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling, eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller oder vergleichbare Ausbildung
• Du konntest schon Berufserfahrung in relevanten Finance Positionen sammeln
• Du bringst fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen mit, hast sehr gute Excel-Kenntnisse und bereits Erfahrung mit LucaNet, sowie idealerweise mit BI-Tools
• Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und unternehmerisches Denken
• Du bringst sehr gute Kenntnisse in der Analyse von GuV und Bilanzen mit
• Du empfindest Freude an der Durchführung von Analysen und kannst zahlenbasierte Fakten praktisch und verständlich an Kollegen*innen vermitteln
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich, sowie verantwortungsbewusst und überzeugst mit einem sicheren Auftreten
• Du bist ein lösungsorientierter Teamplayer
• Du sprichst Deutsch auf Sprachniveau C2 (muttersprachliches Niveau)

Ansprechpartner*in

• Flexibles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance : 30 Tage Urlaub, Workation und Sabbatical Option, hybrides Arbeiten im Büro und mobil sowie flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit.
• Attraktive Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge : 20 % im ersten Jahr, 25 % nach einem Jahr und 30 % nach drei Jahren bei Homaris.
• Steuerfreier Sachbezug: Monatlich 50 € in Form eines digitalen Gutscheins nach bestandener Probezeit.
• Gesunde Mittagspause : Homaris stellt eine mobile Kantine mit 3,10€ Zuschuss je bestellter Mahlzeit im Office bereit.
• ÖPNV inklusive : Erstattung der Kosten für das Deutschlandticket bei Bedarf.
• Jobrad-Leasing : Fahrradleasing durch Gehaltsumwandlung - Homaris übernimmt für dich die monatliche Servicegebühr und Versicherungsrate, damit du entspannt in die Pedale treten kannst.
• Mitarbeiterrabatte : 50 % Rabatt für private Aufenthalte in unseren deutschlandweiten Homaris Apartments.
• Moderne Arbeitsmittel : Du erhältst ein MacBook Air und, falls benötigt, ein Mobiltelefon als Teil deines Hardwarepakets.
• Kostenfreies Mental Health Coaching: Für dich und deine Angehörigen durch einen unabhängigen Partner, der bei beruflichen, privaten und gesundheitlichen Herausforderungen unterstützt.
• Exklusive Vorteile der Reiseindustrie : Vergünstigte Bahntickets, Hotelrabatte, Mietwagenangebote und Ermäßigungen für Events.
• Regelmäßige Teamevents : Wir veranstalten Weihnachtsfeiern, sowie Afterwork-Teamtreffen, teaminterne Events und regelmäßige Company Offsites