Die SWK Stadtwerke Kaiserslautern verbinden Tradition mit Innovation. Wir sind führender Energiedienstleister in Kaiserslautern und der Region und stehen für eine zuverlässige und sichere Versorgung mit Strom, Gas, Wärme und Wasser.
Als moderner Arbeitgeber bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze im technischen und kaufmännischen Bereich - in einer energiegeladenen Branche und in einer Region mit einzigartiger Lebensqualität.

Über alle Unternehmensbereiche hinweg warten interessante Aufgaben auf tatkräftige Mitarbeitende, die dabei unterstützen wollen, die Menschen in Kaiserslautern und Umgebung zu versorgen.

Als kommunales Unternehmen sind wir den Menschen in unserer Heimat verpflichtet. Gestalten Sie mit uns die Zukunft: fair, nachhaltig und sicher.

• Fachgerechte Montage, Wartung und Reparatur von Rohrleitungsteilen, Absperr- und Regelarmaturen sowie Sicherheitsarmaturen gem. Herstellerangaben und DVGW-Richtlinien
• Desinfektion der Anlagenteile und anschließende bakteriologische Beprobung der Neuinstallation
• Beachtung von Hygienevorschriften und der Trinkwasserverordnung innerhalb der Wasserversorgungsanlagen und Kontrolle von Wasserschutzgebieten
• Überwachung und Kontrolle von Baumaßnahmen, die von Baufirmen bzw. dritten Leistungsanbietern durchgeführt werden
• Durchführung von vorbeugenden Wartungsarbeiten laut Wartungsplan
• Durchführung von Hochbehälterreinigungen
• Durchführung von Wartungen an UV-Anlagen, Desinfektionsanlagen und Onlinemessgeräten
• Entnahme von Wasserproben laut Untersuchungsplan
• Durchführung von Filterrückspülungen in den Wasserwerken
• Störungsbeseitigung und Teilnahme an der Rufbereitschaft

• Eine 3 ½ -jährige technische Berufsausbildung, z.B. als Anlagenmechaniker/in Fachrichtung Rohrsystemtechnik, Sanitär/Heizung/Klima, Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Mechatroniker oder Elektroniker für Betriebstechnik. Alternativ dazu, aufgrund von Erfahrungen, entsprechende Kenntnisse und Fähigkeiten.
• Kenntnisse bzw. die Motivation folgende Kenntnisse zu erlernen:
• Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten in der Wasserversorgung
• Kenntnisse nach DVGW-Regelwerk und der Trinkwasserverordnung
• Erwerb der Akkreditierung als „externer Wasserprobenehmer“
• Kenntnisse einschlägiger EDV-Programme zum Betrieb und zur Dokumentation (Regisafe, SAP, Lovion…)
• Kenntnisse von Aufbau und Funktion der Wasserversorgungsanlagen, sowie deren Anlagensysteme
• Kenntnisse über Möglichkeiten der Verbindungs- und Verarbeitungstechniken 
• Führerschein Klasse BE

• Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V EG 7
• Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 39h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität 
• Betrieblich finanzierte Altersvorsorge
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Business Bike
• Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und Aufstiegsmöglichkeiten
• Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und psychischen Gesundheit
• Weitere tolle Benefits wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen. Als Ihr kommunaler Wasserversorger bieten wir selbstverständlich kostenlose Trinkwassersprudler für den Genuss von bestem Lautrer Wasser.

Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Kevin Taeffner, 0631 8001 3631 oder per Mail unter [email protected].

Sie sind bereit, in unserem Unternehmen Verantwortung auf dieser Stelle zu übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.11.2024.