Die Firma UAS Messtechnik GmbH ist ein innovatives, international anerkanntes Unternehmen und seit 1984 auf den Gebieten der industriellen Mess- Steuer- und Regeltechnik erfolgreich am Markt. Durch ein hohes Maß an Erfahrung und durch überzeugende Komplettlösungen sind wir in vielen Branchen Partner der Prozessindustrie. Unser Erfolg baut auf die Motivation, Eigeninitiative und die Kreativität der über 40 internationalen Mitarbeitern. Wenn Sie Wert auf persönlichen Entfaltungsspielraum legen und gemeinsam mit uns die Lösungen der Zukunft gestalten wollen, dann kommen Sie zu uns.

• Inbetriebnahme unserer Automatisierungs- und Thermoprozessanlagen
im In- und Ausland
• Verkabelung und Tests unserer Anlagenteile und Komponenten
im Haus und bei unseren nationalen und internationalen Kunden
• Testen von Steuerungsprogrammen in Abstimmung mit unseren Programmierern
• Einweisung des Bedienpersonals und Begleitung des Probebetriebs
• Anlagen- und Prozessoptimierung während und nach der Inbetriebnahmephase
• Direkter Ansprechpartner für unsere Kunden und Projektpartner
• Prüfung, Dokumentation und Qualitätskontrolle der durchgeführten Tätigkeiten
• Unterstützung der Projektleitung und des Projektteams

Ihr Profil: • Abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, Techniker,
Meister oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik
oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen in der Inbetriebnahme von Automatisierungslösungen
• Kenntnisse SPS-Programmierung (TIA, PCS7)
• Gerne geben wir bei entsprechender Qualifikation und
Motivation auch Berufseinsteigern eine Chance
• Hohes Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität
• Hohe weltweite Reisebereitschaft
• Gute Sprachkenntnisse Deutsch und/oder Englisch in Wort und Schrift
• Führerscheinklasse B Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: SPS-Programmierung, SPS-Technik, Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung

• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem
hochmotivierten, erfolgreichen Team
• Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
• Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Firmeneigene Parkplätze
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonten
• JobRad-Leasing

Unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres
frühestmöglichen Starttermins, bevorzugt per Mail an:
[email protected]