Im Dezernat für dig. Transformation und Prozessorganisation (DT/P) ist die folgende Position zu besetzen:

Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d)

Kennziffer: Tech24590

• Start: nächstmöglich
• Vollzeit
• Vergütung nach E13 TV-L
• unbefristet

Die Universität Bielefeld verstärkt ihre Aktivitäten in den Bereichen Datenschutz und Infor­ma­tions­sicher­heit. In der neu gegründeten Abteilung-Datenschutz- und Infor­ma­tions­sicher­heits­manage­ment (DISM)-im Dezernat für digitale Trans­for­ma­tion und Prozess­or­ga­ni­sa­tion (DT/P) werden die Managementprozesse in den Feldern-Datenschutz, Infor­ma­tions­sicher­heit und Business Continuity gebündelt. Die Umsetzung der technischen Aufgaben in der Informationssicherheit erfolgt im Biele­felder IT-Servicezentrum (BITS).-

Für die Planung und Koordinierung aller Aufgaben im Rahmen des Informationssicherheitsmanagements suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

• Sie gestalten ein Informationssicherheits-Management-System (ISMS) gemäß BSI-Standard und sind ver­ant­wort­lich für dessen Betrieb und Weiterentwicklung.
• Sie entwickeln und dokumentieren in enger Abstimmung mit dem Infor­ma­tions­sicher­heits­be­auf­trag­ten IT-Sicher­heits­konzepte, Richtlinien und Handlungsempfehlungen und überprüfen deren Umsetzung.
• Sie koordinieren die Umsetzung der universitätsweiten Informationssicherheitsvorgaben in enger Zusammen­arbeit mit den Fakultäten und Einrichtungen.
• Sie beraten und unterstützen die Fakultäten und Einrichtungen bei der Absicherung ihrer Geschäfts­prozesse nach BSI IT-Grundschutz.
• Sie arbeiten in bereichsübergreifenden Projekten zur Informationssicherheit mit bzw. leiten diese.
• Sie entwickeln Awareness-Maßnahmen und Nutzer*innenschulungen in Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsbeauftragten und führen diese durch.

Das erwarten wir

• abgeschlossenes-wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder Diplom), vorzugsweise in einem für den Aufgabenbereich relevanten Fachbereich z. B. (Wirtschafts-)Informatik
• einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Informationssicherheit (BSI IT-Grundschutz, ISO 27001)
• Kenntnisse von technischen und organisatorischen Sicherheitsmaßnahmen auf Netzwerk-, Betriebs­system- und Anwendungsebene
• Erfahrungen mit komplexen IT-Verfahren wie z. B. ERP-Systemen
• Organisations- und Planungsfähigkeiten, Durchsetzungsstärke
• prozessorientiertes Denken und ausgeprägte Serviceorientierung
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit und Lösungsorientierung
• Gender- und Diversitykompetenz

Das wünschen wir uns

• Erfahrungen im Bereich des Datenschutzes und/oder im Business Continuity Management
• Erfahrungen im IT-Servicemanagement
• Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im Hochschulbereich-

• Vergütung nach E13 TV-L
• unbefristet
• Vollzeit
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventions­angeboten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• sicherer Arbeitsplatz
• fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit
• flexible Arbeitszeiten
• FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)
• gute Verkehrsanbindung
• betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
• kollegiale Zusammenarbeit
• offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
• spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
• vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button "JETZT BEWERBEN" erreichen.

Bewerbungsfrist: 14.11.2024

Kontakt
Frank Klapper
0521 106-4954
[email protected]

Anschrift
Universität Bielefeld
Dezernat Personal und Organisation
Ann-Christin Gellrich
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.