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- Alter Gasometer - soziokulturelles Zentrum e.V.
- BBW Fußball- und Eventakademie UG (haftungsbeschränkt)
Anlagenmechaniker:in (m/w/d)
build and live GmbH
Rheda-Wiedenbrück
Feste Anstellung VollzeitStellenbeschreibung
Die build and live GmbH ist ein kleines, innovatives Unternehmen mit großen Wachstumsvisionen. Aktuell haben wir 15 Mitarbeiter und es werden stetig mehr. Unser Hauptgeschäft liegt in der deutschlandweiten Umsetzung des Gewerkes SHK in Großprojekten. Dabei handelt es sich haupt-sächlich um Neubauten, aber auch um Sanierungen. Weitere Geschäftszweige sind in der Vorbereitung.
Sowohl große als auch kleine Projekte müssen nachträglich in Form von Wartungen und Mängel-management kompetent betreut werden. Genau aus diesem Grund suchen wir DICH als
Anlagenmechaniker:in für SHK (m/w/d)
Deine Aufgaben:- Kundendienst im Bereich SHK an unseren Standorten
Köln und Rheda-Wiedenbrück
- Kundenservice/Wartung für Sanitär-, Heizungs- und
Lüftungsanlagen
Ihr ProfilDein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als
Anlagenmechaniker:in SHK (m/w/d)
- Berufliche Erfahrung als Wartungs-, Service- oder
Kundendienstmonteur:in wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze,
Verordnungen und technischen Regelwerke
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Analyse- und Problemlösefähigkeit
- Reisebereitschaft
- Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
und hohe Einsatzbereitschaft sowie Sorgfalt und
Genauigkeit
- Höfliches, sicheres und gepflegtes Auftreten im
Kundenkontakt
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals
Klasse 3)
- Deutschkenntnisse verhandlungssicher
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Montage (Versorgungstechnik), Kundendienst, Elektroindustrie
Erweiterte Kenntnisse: Baugewerbe
Zwingend erforderlich: Montagetätigkeit
Wir bieten Dir:- Gutes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und ein
kollegiales Miteinander
- Sicherer Arbeitsplatz
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
durch immer neue Einsatzorte und unterschiedlichste
Aufträge
- Offene Kommunikation über alle Ebenen und kurze
Entscheidungswege
- Sorgfältige und individuelle Einarbeitung,
Weiterbildungen
- Leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung,
betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive
Sozialleistungen
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