Bauen ist Ihre Leidenschaft und im Team sind Sie erfolgreich?
Wir sollten uns kennenlernen!
In der spannenden Schlüsselposition als Polier / Werkpolier / Vorarbeiter (m/w/d) können Sie nicht nur mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement am weiteren Unternehmenserfolg und Wachstum unseres Unternehmens beitragen, sondern sich auch selbst verwirklichen und weiterentwickeln.
Werden Sie Teil unseres Teams!

- Selbstständige Abwicklung von größeren Baumaßnahmen zusammen mit der Bauleitung
Arbeitsvorbereitung für die Bauvorhaben
- Führung und Steuerung der zugeordneten eigenen Mitarbeiter sowie Koordination der Nachunternehmer
- Überwachung, Koordinierung und Kontrolle des Arbeitsablaufes sowie der Bauausführung bis hin zur Abnahme
- Abstimmung mit der zuständigen Bauleitung
- Sicherstellung der Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen

Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zum Maurermeister bzw. Beton- und Stahlbetonbauer, geprüfter Polier, Werkpolier oder Vorarbeiter (m/w/d)
- Erfahrung, vertiefte Anwendung und Umsetzung im Bereich Hochbau wünschenswert
- Kenntnis aller einschlägigen technischen Regelwerke
- Hohe Reisebereitschaft (Montag bis Freitag)
- Führerschein Klasse B
- Die Fähigkeit leistungsorientiert zu denken und zu handeln
- Selbstständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Kostenbewusstsein Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalplanung, Bauabnahme, Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung

- Tradition und Moderne – wir haben beides: Gemeinsames Werteverständnis basierend auf langer Tradition und modernen Werten
- Vergütung – wir bezahlen Sie fair: Leistungsgerechte Vergütung sowie Sodexokarte
- Sicherheit – auf uns können Sie bauen: sicherer Arbeitsplatz sowie unbefristete Festanstellung
- Weiterbildung – wir fördern Sie: Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten über die firmeneigene OTTO HEIL Akademie sowie schnelle Übernahme von Verantwortung
- Innovation – wir zählen auf Sie: Möglichkeit der Gestaltung durch eigene Ideen und Innovationen
- Ausgleich zur Arbeit – wir gönnen Ihnen Erholung: 30 Tage Urlaub
- Mobilität – wir machen Sie mobil: Jobrad, Fahrzeugpool für Dienstfahrten
Gesundheit und Wohlbefinden – wir kümmern uns um Sie: Jährliche Grippeschutzimpfung
- Sicher im Alter – wir sichern Sie ab: Betriebliche Altersversorgung sowie die Möglichkeit zur Weiterführung bestehender Verträge
- Gemeinsame Events – wir feiern gemeinsam unsere Erfolge: Jährliche Weihnachts- und Faschingsfeier, gemeinsame Kreuzbergwanderung (aktuell leider nicht, aber bestimmt bald wieder möglich)
Wir sind auch offen für Bewerbungen von geflüchteten Menschen und unterstützen diese bei der Integration (Sprache, Unterkunft etc.)

Erkennen Sie sich wieder? Dann warten wir auf Ihre Bewerbung:
[email protected]